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      杉木樹煤礦“剛柔并濟”唱響安全文化建設主旋律
      發布時間: 2019-08-05 作者:牟曉梅 來源:杉木樹煤礦

      今年以來,杉木樹煤礦堅持剛柔并濟,多管齊下的安全發展策略,不斷充實和完善安全文化建設的內容,通過抓學習、抓投入、建制度、抓履職、抓載體等舉措,進一步提升礦井安全文化建設水平,促進礦井安全發展。

      狠抓載體,筑防線。該礦結合工作實際,適時開展“一對一”談心幫教活動、開展安全宣講系列活動、走訪“三違”職工家屬、組織職工學習新《安全生產法》、觀看事故案例等系列安全活動,引導職工自覺增強“查隱患就是預防事故”的安全超前思想意識,將安全文化延深為群眾文化,讓職工成為安全文化的主角,著力打造充滿人情味的礦井安全文化。

      加強學習,提素質。該礦充分利用QQ、微信、信息化平臺、LED大屏、井口黑板等載體,開展好每日一題,每天一案例活動,拍攝安全警示專題片,更新安全文化長廊圖排版,設立安全廣播專題欄目,形成了聲、色、影一應俱全的安全文化學習機制,營造了濃厚的安全文化學習氛圍。同時,大力開展安全格言警句征集活動,將便于記憶傳頌、通俗易懂的安全格言警句刊印在職工的安全素質學習記錄本上,促進安全文化在職工之間相互交流和學習。

      加大投入,夯基礎。該礦以環境改善促進安全文化硬件建設,投入資金改造井下和井上硬件設備設施,將文化用有形的東西烘托出來,讓員工實實在在的感受到,在潛移默化中提高職工安全意識。

      建章立制,強落實。該礦結合礦井實際,先后出臺了《杉木樹煤礦安全事故管理辦法》《杉木樹煤礦安全責任制考核辦法》《杉木樹煤礦安全質量標準化考核辦法》《杉木樹煤礦安全質量標準化考核細則》,并以開展各時期的安全主題活動和每月的安全大檢查活動為契機,層層遞進狠抓各級管理人員安全履職意識,嚴查細管生產現場安全隱患排查治理。

      突出履職,強意識。該礦針對安全生產管理的特殊時期、特殊崗位、特殊人員實施安全公開承諾制度,充分發揮好一線黨員、班組長、群監員的監督管理作用,使其自覺接受多層面、多方位的監督管理,強化其安全紅線意識,堅守安全底線,把牢安全關口,實現安全生產目標。

      截止目前,該礦累計開展安全宣講、安全演出、安全叮囑活動100余次,全員集中安全培訓及安全案例反思警示教育14場次,安全專項檢查、督查活動20余次,查處隱患、問題600條,累計處罰違章違紀人員100余人,罰款累計金額超過上萬元。


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